生存、交往和成长理论theory of existence,communication and development

克莱顿阿尔德(Cleeton Alder)提出的理论。他认为人有以下三种核心需要：(1)生存需要，是生理和物质需要的不同形式，如饥饿、口渴和栖身之处，是一个人基本的物质存在条件。在组织范畴方面，是指如工资、福利、工作条件、环境等。这种需要可以同马斯洛的生理需要和某些安全需要相比。(2)交往需要，包括在工作单位同其他同事之间的交往关系。(3)成长需要，指在工作上对创造性或个人成长的努力，是人们要得到发展的内在愿望。成长需要可以同马斯洛的自我实现和某些所谓的自我评价需要相比。